Электромонтеру найти работу в Санкт-Петербурге несложно. Большинство вакансий — это объявления производственных предприятий и фирм. Кроме того, электромонтеров приглашают на работу электросетевые компании, строительные фирмы, учреждения различного профиля и охранные структуры — для монтажа, технического обслуживания и ремонта систем видеонаблюдения, контроля и управления доступом и охранно-пожарной сигнализации.

Работа в СПб: вакансии и зарплаты электромонтеров

Минимум — от 15 тысяч рублей — сейчас предлагают электромонтеру в детской клинической больнице (техническое обслуживание и ремонт телефонных сетей и аппаратов). Максимум — от 60 тысяч — готова платить строительная фирма за подключение и обслуживание объектов. Средняя зарплата в этом секторе рынка труда составляет 33 тыс. рублей (для сравнения: работа сварщиком в спб в среднем дает ежемесячный доход в 43 тысячи). У электромонтеров же за последние три месяца средний заработок практически не вырос. Это следствие того, что спрос и предложение в настоящий момент сбалансированы и большинство работодателей ориентируются на средний уровень зарплат для данной профессии.

Основное требование к соискателям — наличие опыта соответствующей работы (это условие выдвигается в подавляющем большинстве объявлений о вакансии электромонтера). Как правило, продолжительность трудового стажа по специальности должна составлять не менее года, однако этот срок может быть увеличен и до двух-трех лет. Нередко требования к опыту работы конкретизируются: на промышленном машиностроительном предприятии, со станочным оборудованием, с современными проверочными устройствами, по оперативному обслуживанию высоковольтных подстанций и так далее.

Наличие 3-й квалификационной группы по электробезопасности оговаривается в 42 процентах объявлений о вакансии электромонтера в спб, 4-й группы — в 8 процентах. В каждом пятом объявлении условием для трудоустройства ставится умение читать электросхемы.

Среди дополнительных требований к электромонтерам можно выделить техническую грамотность, умение самостоятельно находить и устранять неисправности, навыки выполнения монтажных работ, знание сварочного оборудования и допуск к работе на высоте.

Любопытно, что личные качества желающих работать электромонтерами имеют значение лишь для 8 процентов работодателей. В то же время в объявлениях, содержащих вакансии подсобного рабочего в санкт-петербурге, требования к личным качествам выдвигаются в 37 процентах случаев. Для электромонтеров же, по мнению работодателей, самое главное — ответственность, исполнительность и аккуратность.

В основном электромонтеры трудятся 5 дней в неделю с 7.00-9.00 утра до 15.30-18.00 вечера, однако возможны и работа в три смены, и график 2/2 или 3/3 по 12 часов.

Рассказывая о преимуществах работы на своих предприятиях, работодатели упоминают доплату за выслугу лет, которая может достигать 30 процентов, ДМС, страхование от несчастных случаев и негосударственное пенсионное страхование, перспективы профессионального и карьерного роста. Некоторые компании имеют базы отдыха в Карелии и Краснодарском крае, детские оздоровительные лагеря, медкабинеты, спортивные и тренажерные залы.

Работа у электромонтеров очень ответственная и имеет повышенную степень риска, но тем, кого это не пугает, стабильный заработок гарантирован.


Protected by Copyscape Plagiarism Software